top of page
Notre équipe
Leaders dans le domaine de la formation
Cheraz Khan MUSHTAQ
Fondateur et Formateur Principal
Entrepreneur passionné et expert en communication, Cheraz Mushtaq Khan a dirigé des entreprises d’envergure avant de se consacrer à la formation professionnelle. Fort d’une riche expérience en gestion d’équipe, PNL, et hypnose, il a conçu des programmes uniques axés sur l’identité professionnelle, la reconnaissance, et la transformation.
Avec une approche humaine et authentique, Cheraz accompagne les entreprises et leurs collaborateurs pour renforcer la communication, la confiance en soi, et la performance collective.
Valeurs clés : Authenticité, reconnaissance, relation humaine, et transformation.
Entrepreneur passionné et expert en communication, Cheraz Mushtaq Khan a dirigé des entreprises d’envergure avant de se consacrer à la formation professionnelle. Fort d’une riche expérience en gestion d’équipe, PNL, et hypnose, il a conçu des programmes uniques axés sur l’identité professionnelle, la reconnaissance, et la transformation.
Avec une approche humaine et authentique, Cheraz accompagne les entreprises et leurs collaborateurs pour renforcer la communication, la confiance en soi, et la performance collective.
Valeurs clés : Authenticité, reconnaissance, relation humaine, et transformation.
Audrey PIVOT
Responsable pédagogique et formatrice certifiée pour Adultes
Actrice stratégique et opérationnelle des Ressources Humaines depuis plus de 20 ans, Audrey a pris acte des difficultés que rencontrent les acteurs RH à répondre aux enjeux des managers, aux attentes des COMEX et aux attentes des salariés. Ses formations opérationnelles sont adaptées à la gestion d’un quotidien soutenu et permettent de travailler avec des outils digitaux (bureautique, paie, ADP, création graphique, formation, recrutement) pour une création de valeur plus rapide. Convaincue par l’impact de la synergie relation humaine-efficacité des outils, elle articule ses formations autour des interactions entre apprenants et des mises en situation pratique pour une meilleure application des concepts théoriques en milieu professionnel.
Actrice stratégique et opérationnelle des Ressources Humaines depuis plus de 20 ans, Audrey a pris acte des difficultés que rencontrent les acteurs RH à répondre aux enjeux des managers, aux attentes des COMEX et aux attentes des salariés. Ses formations opérationnelles sont adaptées à la gestion d’un quotidien soutenu et permettent de travailler avec des outils digitaux (bureautique, paie, ADP, création graphique, formation, recrutement) pour une création de valeur plus rapide. Convaincue par l’impact de la synergie relation humaine-efficacité des outils, elle articule ses formations autour des interactions entre apprenants et des mises en situation pratique pour une meilleure application des concepts théoriques en milieu professionnel.
bottom of page